01 연구배경
02 장애인 고용 특성 유형화 기준
03 장애인 고용 특성 유형화
04 시사점

장애인 고용정책에서 지역 혹은 지방자치단체의 중요성에 대한 논의는 지속적으로 제기되어왔다. 하지만 기존 연구는 기본적으로 특정 지역 혹은 지방자치단체 중심의 논의에 기반한 전체적인 조망이라는 제한된 연구 결과를 보여주었다. 또한 개별 지역의 장애인 노동시장 특성 분석에 국한되어 우리나라 전체 장애인 노동시장에 대한 접근이라기에는 한계가 분명하게 드러난다.
그런 점에서 개별 단위 지역이 아닌 우리나라 전체 장애인 노동시장을 지역별로 구분하여 비교 분석하는 연구의 필요성이 등장한다.
특히 이러한 접근은 두 가지 측면 즉, 하나는 수요와 공급 측면에서 장애인 노동시장의 지역적 특성 그리고 다른 하나는 지역(지방자치단체) 차원에서 이루어지는 장애인 고용정책 특성에 주목해야 한다는 점이다. 그리고 이들 두 측면을 연계하여 그들 간의 관계성이 어떠한 양태로 나타나는지 구체적으로 분석할 필요가 있다.
본 연구는 이러한 연구 필요성에 바탕을 두어 우리나라의 광역 자치단체별 장애인 노동시장 특성과 장애인 고용정책/제도의 특성을 병합하여 살펴보고 그 결과를 바탕으로 지역별 장애인 고용 유형화를 시도하였다.